外教招聘流程

在线外教招聘如何提升转化率？试课流程优化与薪资谈判技巧

2025-09-05聘外指南103

在竞争激烈的在线教育市场中，优质外教资源是在线教育机构提升竞争力的关键。然而，不少机构正面临在线外教招聘转化率低的难题，投入大量精力却难以招到合适的外教。实际上，利用合适、专业的招聘平台，优化试课流程与掌握薪资谈判技巧，是提升招聘转化率的重要突破口。一、试课流程优化在开展试课之前，在线教育机构需明确试课目标，即通过试课全面考察外教的教学能力、课堂管理能力、与学生的互动能力等。同时，制定清晰的评估标准，细化各项考核指标。例如，在教学能力方面，可从教学内容的专业性、知识讲...

外教选拔大起底：原来当老师也要“过五关斩六将”

2025-06-30聘外指南299

当某国际学校HR翻开第102份外教简历时，发现有人把“擅长乐器”写成“擅长撸猫”；当面试官用英语提问“如何处理学生冲突”，某候选人回答“我会给他们买冰淇淋”——外教选拔的背后，是一场全球人才与教育机构的“双向奔赴”。今天我们就来扒一扒，从简历投递到入职上岗，外教选拔到底藏着哪些“隐藏关卡”！一、简历筛选：从“海...

学科类外籍教师招聘的综合指南

2025-01-26聘外指南287

在当代中国教育的多元化发展背景下，对于体育、音乐、舞蹈等学科领域的外籍教师需求日益凸显。这一趋势不仅反映了国家对教育质量的重视，也体现了对优质学习体验的追求。为了满足这一需求，教育机构在招聘外籍教师时，需要采取全面且细致的策略，确保所聘教师能够充分满足学生的多样化需求。首先，专业能力是招聘外籍教师的首要考虑因素。每个学科都有其独特的特性和教学难点，只有具备扎实专业知识和丰富教学经验的教师，才能有效地传授知识和技能。因此，教育机构在招聘过程中，应深入了解候选人的教育背景和教学经历，确保其专...

外籍教师到校前应该做好什么准备工作？

2025-01-24聘外指南488

随着全球化步伐的加快，外籍教师逐渐成为了我们教育体系中不可或缺的一部分。他们的到来不仅带来了不同的教学理念和方法，更为我们的学生提供了一个与国际接轨的宝贵机会。为了确保外籍教师在校期间能够充分发挥自己的潜力，与学校形成积极的合作关系，本文将详细探讨如何为他们打造一个舒适、和谐的工作环境。首先，做好充分的抵达准备至关重要。学校应在学期开始前与外籍教师保持密切联系，了解他们的教学计划和期望，并为他们提供必要的背景信息。这些信息包括但不限于学校的教学理念、课程结构、学生特点等。这样可以帮助外籍...

公立学校招老外有哪些优势？

2024-01-22行业资讯396

摘要：在全球教育的大背景下，外教教学变得逐渐流行起来，公立学校开始大量招老外。这种趋势基于公立学校能提供的一系列优势，为外籍教师带来了稳定性、专业发展和社会的广泛认可。一、就业稳定性和长期前景公立学校以其稳定的教职员工制度而闻名，为外籍教师提供了稳定的工作环境。他们所签的合同，无论是固定的还是长期的，都确保了工作的连续性，使他们能安心地专注于教学。长期合同不仅为外籍教师提供了持续的工作，还有助于他们与学生建立深厚的师生关系。二、...