外教转聘
外教转聘流程全揭秘
在教育行业,外教转聘的情况并不少见。可能是原机构业务调整,外教想换个新环境;也可能是外教自身职业规划有变,寻求新的发展机会。不过,这外教转聘流程就像一场精心策划的“跳槽大冒险”,每个环节都得走稳咯。今天,咱就来把这外教转聘流程从头到尾捋一捋。 前期沟通与意向确认:开启转聘之旅 外教与原机构沟通外教一旦有了转聘的想法,首先得跟原机构“摊牌”。这就好比跟老东家说:“我想换个地方闯闯啦。”外教要诚恳地和原机构说明自己的转聘...
外教转聘大揭秘:这些资料你准备好了吗?
嘿,各位学校管理者和HR小伙伴们,你们有没有遇到过这样的情况:想要转聘一位优秀的外教,却对需要准备哪些资料一头雾水?别担心,今天我就来给你们支支招,让你们轻松搞定外教转聘的那些事儿! 一、学历证明:证书在手,天下我有 首先啊,咱们得看看外教的学历符不符合要求。这时候,大学毕业证书和学位证书就得闪亮登场了。不过啊,光有这些证书还不行,还得经过认证或公证,这样才能确认它们的真实性和有效性。想象一下,如果外教拿出一本“假冒伪劣”的证书,那可就尴尬了。所以啊,认证或公证这...
外教转聘为什么需要注销书?
签证问题是我们在招聘外教时面临的最大问题。招聘外籍教师的成功与否直接取决于能否发放新签证或转学签证。重新聘用比聘请一位全新的老师相对容易。在近几年的外教转聘工作中,出现了一些情况。调动外籍教师并不容易。 外籍教师Lisa在正常完成合同后,已与我们学校签订了合同。然而,原来的学校不希望这位外教离开。如果没有取消通知书,外教将无法完成转学。学校最终被迫筛选新的候选人。 调任外教时,注销信是一份非常重要的文件。原单位需要提交相关的解雇程序,然后外国专家系统批准申...