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背景调查

如何“侦探式”背景调查,锁定优质外教?

2025-04-09聘外指南138
如何“侦探式”背景调查,锁定优质外教?
在全球化的教育浪潮中,聘请优质外籍教师(外教)已成为提升学校教学质量的关键一环。然而,面对众多应聘者,如何像侦探一样,通过有效的背景调查,挖掘出真正优质的外教,成为众多教育机构和学校的一大挑战。今天,我们就来聊聊如何系统化、专业化地开展背景调查,确保找到那位“宝藏外教”。 第一步:明确目标,划定范围 就像侦探接手案件一样,你得先明确调查的目的和范围。你想了解啥?学历背景、工作经验还是个人品德?确定目标后,就能集中精力,提高效率了。 学历验证:确认学历是否...

选拔优秀外籍教师的关键步骤

2025-03-10聘外指南196
选拔优秀外籍教师的关键步骤
对于招聘学校而言,面试是选拔合适外教的关键环节。为了确保招聘到符合期望的外籍教师,学校应遵循一套严谨而周密的面试流程,并注意各个环节中的细节。 一、面试前的准备 在面试外教之前,学校首先需对候选人的简历进行细致的审核。重点关注其教育背景、教学经验、语言能力以及TESOL或TEFL等相关资格认证。这些信息能够帮助学校初步判断候选人是否符合招聘岗位的基本要求。 随后,通过邮件或电话与候选人进行沟通,进一步确认其基本情况,包括签证状态、预计入职时间以及对工作的期望。这一过程不仅有助于了解候选...